1. Организация работы кадровой службы на предприятии: заключение коллективного договора; правила внутреннего трудового распорядка, составление штатного расписания; должностные инструкции.

2. Оформление документов по личному составу на предприятии: порядок ведения личных дел работников предприятия; заполнение личной карточки ф. П-2.

3. Заключение трудовых договоров: общие положения, порядок и условия заключения трудовых договоров; гарантии при заключении, изменении и расторжении трудовых договоров; сроки и формы трудовых договоров; испытание при приеме на работу; контракт, как особая форма трудового договора; трудовой договор и гражданско-правовые договоры на работы и услуги; совмещение, совместительство, временное заместительство.

4. Документальное оформление трудовых отношений:прием на работу: документы, которыми оформляется факт заключения трудового договора; порядок оформления иностранцам и лицам без гражданства разрешения на трудоустройство;особенности приема на работу и увольнения надомных, сезонных и временных работников;особенности оформления на работу студентов и инвалидов и правового регулирования их труда; льготные категории работников.

5. Организационные и правовые аспекты перевода на другую работу.

6. Расторжение трудовых договоров:основания расторжения трудового договора;
расторжение трудового договора по инициативе работника; разница между увольнением
по соглашению сторон и по собственному желанию; расторжение трудового договора по нициативе собственника; расторжение трудового договора по требованию профсоюзного комитета;выходное пособие, отстранение от работы.

7. Ведение трудовых книжек: заполнение трудовых книжек; вкладыш к трудовой книжке; правила оформления дубликата трудовой книжки; выдача трудовой книжки при увольнении.

8. Рабочее время: нормальная продолжительность рабочего времени; сокращенная продолжительность рабочего времени; и неполное рабочее время; продолжительность работы накануне праздничных нерабочих и выходных дней; работа в ночное время;сверхурочная работа; особенности применения ненормированного рабочего времени; суммированный учет рабочего времени.

9. Время отдыха:перерывы для отдыха и приема пищи; выходные дни; праздничные и нерабочие дни; предоставление отпусков.